Carrefour tuvo que dar marcha atrás en España

La empresa francesa presentó un fuerte plan de achique ante el Ministerio de Trabajo. Argumenta una crisis global.

La cadena de supermercados Carrefour presentó un “Plan Preventivo de Crisis” ante el Ministerio de Trabajo de la Nación “con el objetivo de encontrar soluciones para garantizar la sustentabilidad de sus operaciones en Argentina”. El mismo, sujeto a la aprobación por parte del organismo encabezado por Jorge Triaca, contempla el cierre de sucursales, el despido de hasta 3 mil empleados y la indemnización correspondiente reducida en un 50%.

El Sindicato de Empleados de Comercio interpreta que la medida se debe a que la empresa, de capitales franceses, se llevó todas las ganancias al exterior en los últimos años, a pesar de que la misma asegura, mediante un comunicado oficial, pasar por un contexto de crisis mundial tras “tres años de pérdidas”.

Un vocero del gremio dijo que “esta decisión se veía venir, se intentó dialogar en todo momento. Hubo reuniones con los franceses, pero siguen avanzando. Vamos a tomar todas las medidas para que no haya un solo despido”. Antes de la primera reunión entre ambas partes, el Sindicato de Camioneros denunció no haber sido invitado a formar parte, a pesar que 1 500 empleados de Carrefour se encuentran enrolados en dicha agrupación. Por tal razón, se prepara una gran movilización a la embajada de Francia y al centro de distribución de la firma como primeras acciones que podrían desembocar en un para nacional en el sector.

Un comunicado del gremio asevera: “Los trabajadores no son los responsables de las crisis”. Por su parte, el ministro Triaca expuso en conferencia de prensa: “En estas audiencias se hacen manifestaciones de las partes, se busca encontrar consenso en el camino a transitar, cuidando los derechos de los trabajadores en base al convenio vigente y a partir de eso se toman decisiones”. Luego interpretó que el auge de la tecnología y las compras digitales obliga a las empresas del rubro a la re-capacitación de sus empleados en otras funciones.

Si bien el plan aún se encuentra en proceso de aprobación, la crisis de la empresa francesa ya se cobró cientos de despidos en los últimos años, a tal punto que durante las ventas de fin de año pasado, muchos empleados administrativos y jerárquicos de la misma debieron asumir las funciones de repositores y trabajar en los depósitos debido a la falta de personal. En el marco de la crisis global de la popular cadena, en Francia, España y Bélgica se dieron casos de huelgas para evitar el despido de miles de trabajadores, luego de que se presentaran planes similares al planteado en Argentina. En el caso del país hispano, la filial correspondiente se vio obligada a dar marcha atrás con las medidas.

Volviendo a la Argentina, el consumo masivo no pasa por un buen momento. Según el INDEC, las ventas en supermercados mostraron en Enero pasado una caída de 3,1% respecto al mismo período del año anterior. Y si bien las ventas a precios corrientes aumentaron un 21,2% entre el primer mes de 2016 y el de 2017, corresponden a una inflación de 37%, por lo cual resulta en una gran caída en el consumo en los últimos dos años. Además, los supermercados registran 3 500 empleados menos que hace un año.

Por Gustavo Aguirre.